久久精品123,午夜国产欧美理论在线播放,国产精品影视天天线,国内自拍亚洲

您的位置:首頁>新聞 > 數據 >

最資訊丨勞動紀律的內容通常包括 勞動紀律的內容

2023-06-23 08:40:10    來源:元宇宙網

關 于 勞動紀律的內容通常包括 勞動紀律的內容的知識大家了解嗎?以下就是小編整理的關于勞動紀律的內容通常包括 勞動紀律的內容的介紹,希望對大家有幫助!

1、八大制度  崗位責任制  崗位操作人員受本班班長領導,上級有關操作指示,通過班長下達到崗位,對于違章指示,并越級上報。

2、  2、崗位操作人員要認真執行操作規程。


(資料圖片)

3、嚴各控制各項工藝指標,確保優質、高產、低耗、安全運行。

4、發現問題及時處理,遇到緊急情況可先處理問題,后匯報。

5、  3、崗位操作人員要掌握操作技術、事故處理及主要設備的原理、構造、性能和簡單維修。

6、  4、崗位操作人員要管好、用好本崗位所屬設備,對不正常的設備有權要求修理和倒換。

7、  5、嚴守勞動紀律,不得擅自離崗。

8、有事必須經班長和車間值班干部同意,把工作妥善交給接替人員后,方可離崗。

9、  6、認真貫徹執行各項規章制度,認真填寫操作報表和崗位記錄,字體仿宋化,數據準確無誤,干凈整潔。

10、  7、崗位衛生區和操作時衛生要班班打掃,做到地面、墻壁、門窗、玻璃凈,設備、管道凈。

11、  質量責任制  牢固樹立"質量第一"的思想,嚴格執行工藝技術規程,嚴格按技術標準、工作標準和質量標準辦事,對本崗位的產品質量和工作質量負責。

12、  2、認真學習和掌握全面質量管理知識,不斷增強質量意識,不斷增強質量意識,積極參加群眾性QC小組活動,促進產品質量和工作質量的提高。

13、  3、嚴格遵守工藝紀律和崗位責任制,認真做好原始記錄,對各種報表記錄做到規格化、標準化、書面整潔,數據準確無誤。

14、  4、嚴格執行檢查制度,加強質量監督,經常開展自檢、互檢和專檢,認真填寫檢查記錄,做到數據準確、齊全、無涂改。

15、  5、熟悉質量標準,努力完成質量考核指標。

16、  6、及時掌握質量動態,認真處理生產中的質量問題,做好質量信息傳遞工作,對信息傳遞的及時和準確負責。

17、  安全生產責任制  認真貫徹執行國家的安全方針、政策、指示、法令、法規。

18、經常對職工進行生產和安全技術知識的學習教育,牢固樹立"安全第一、預防為主"的思想。

19、  2、定期組織安全大檢查,及時交流安全生產經驗,堅持安全活動日,嚴格遵守"四十一條"禁令條款和對事故堅持"三不放過"的原則。

20、  3、自覺遵守各種安全規章制度、勞動紀律,嚴格執行工藝紀律,堅守崗位,精心操作,按時巡回檢查,發現異常情況及時查找原因,及時處理,并向班長或有關領導報告,發生事故及時處理,防止事故擴大,并及時向領導匯報。

21、  4、嚴格各項規章制度,杜絕違章指揮和違章作業,每個職工均有權拒絕違章作業命令,并有權制止他人違章作業。

22、  交接班制度  交接班班制是上下班之間交接情況,保證生產連續穩定運行的制度。

23、交接班必須嚴肅認真的按交接班標準認真執行。

24、要求做到"十交""五不接","十交":交任務、交指標、交原料、交操作和交提示、交質量、交設備、交問題和經驗、交工具、交記錄、交安全和衛生。

25、"五不接":設備潤滑不好不接;操作情況不清不接;工具不全不接;記錄不全不接衛生不好不接。

26、  2、交接是要嚴格按"三一""四到""五報"的內容進行,"三一":對重要的生產部位一個一個的交接;對重要的生產參數一個一個的交接;對主要的生產工具一個一個的交接:"四到":應看到的要看到:應摸到的要摸到:應聽到的要聽到:應聞到的要聞道。

27、"五報":報事故部位、報遺留問題、報注意事項、報采取措施、報處理結果。

28、  3、交接班程序:  (1)接班者提前十五分到崗;(2)按巡回檢查路線和內容逐點檢查設備工藝狀況;(3)檢查工藝報表和交接班日志;(4)召開交班前會(5)上崗進行交接;(6)上崗人員開班后會。

29、  4、班前會內容和程序: ?。?)按班班長檢查本班人員出勤情況;(2)交班班長介紹本班生產情況;(3)接班人員逐個匯報巡檢情況(4)接班班長布置本班工作。

30、  5、班后會內容和程序:  (1)崗位匯報當班情況;(2)班長總結講評;(3)車間領導指示。

31、  6、操作人員要認真填寫交接班日志,要求做到:內容齊全,簡明扼要,情況真實,書寫認真,字跡工整,干凈整潔,無涂改。

32、班長要把崗位交接班日志妥善保管。

33、交接班日志的內容要包括:(1)接班情況:(2)本班工作情況,(生產任務完成情況:質量完成情況:工序管理情況:安全生產情況:本班好人好事:工局、設備狀況;崗位衛生情況)。

34、(3)交班情況(注意事項;遺留問題及處理意見;上級指示通知)。

35、  7、交接班時,若兩班對某些問題發生爭執,車間干部要及時進行仲裁解決,不能影響生產的正常進行。

36、  8、化工崗位在事故狀態下交接班要在車間主持下進行,要在處理正常后再交接。

37、交接班時的事故處理以交接班為主,接班者要主動協助,待事故處理正常后方可進行交接手續,但交班后30分鐘內出現的某些不正常波動,交班者仍有責任。

38、  巡回檢查制度  本制度是保證生產操作和設備運行經常處于全面、系統、正常監護和檢查之下進行安全生產而制定的。

39、  2、凡本廠連續生產的單位及有連續性操作的輔助單位都必須執行巡回檢查制度。

40、  3、凡上述單位崗位操作人員必須嚴格進行巡回檢查,不得由非崗位人員頂替。

41、  4、各崗位應分別確定巡回檢查路線,設立巡回檢查點,規定檢查內容和檢查時間。

42、  5、巡回檢查以撥牌制為統一檢查形式,做到指針與檢查時間相符。

43、  6、巡回檢查的時間間隔時間原則上為每一小時一次,操作人員要按規定時間、路線和內容進行檢查,依照相應的時間撥針。

44、對發現的問題要及時處理,并按規定格式填寫到巡回檢查記錄本上。

45、  7、班長負責本班的巡回檢查制度的貫徹執行,負責對本班人員進行督促、抽查和全面檢查。

46、  8、車間主任對巡回檢查制度的貫徹執行負完全責任,對執行不力的情況要及時追查原因,并進行教育和處理。

47、車將按部和檢修人員必須每天檢查巡回檢查記錄本,在記錄上簽字,并迅速解決檢查中發現的問題。

48、  9、巡回檢查制度的執行情況為廠、車間、班組和個人競賽、評比的獎懲條件之一,對執行不力或個人視情節分別由廠和車間負責教育和處理。

49、 ?。?)設備維護應實行專機專責制或包機制,做到臺臺設備、條條管線、個個閥門、塊塊儀表有人負責。

50、并及時做好設備防凍、防凝、保溫、防腐、消漏等工作。

51、 ?。?)操作人員通過技術培訓對所使用的設備要做到"四懂""三會",即:懂結構、懂原理、懂性能、懂用途;會操作使用、會維護保養、會排除故障。

52、 ?。?)操作人員在操作過程中,要嚴格遵守操作程序,正確使用設備。

53、要求做到啟動前認真準備,啟動中反復檢查,停車后妥善處理,運行中搞好調整。

54、認真執行操作指標,不準超溫、超壓、超速、超負荷運行。

55、 ?。?)操作人員必須堅守崗位,嚴格執行巡回檢查制度,身帶三件寶(抹布、扳手、聽棒),執行五字操作法(走、看、摸、聽、記),定時按巡檢路線對設備進行仔細檢查,主動消除臟、松、缺、亂、漏等缺陷,認真填寫運行記錄和巡檢記錄。

56、 ?。?)搞好設備潤滑,堅持"五定","三級過濾","五定":定人、定點、定值、定量、定時;"三級過濾":從領油大桶到崗位儲油桶,從崗位儲油桶到油壺,從油壺到加油點。

57、  (6)嚴格執行定期切換,強制保養制度。

58、對備用設備要定時盤車,做好防凍、清潔和防腐工作對本崗位封存和閑置設備要定期維護保養。

59、 ?。?)操作人員應保持本崗位的設備、管道、儀表盤油漆的完整,保持崗位的設備衛生良好,并且做到溝見底、軸見光、設備見本色。

60、加強靜密封點的管理,消除跑、冒、滴、漏,努力降低泄漏率,搞好環境衛生,做到窗明、地凈、廠地清。

61、 ?。?)操作人員發現設備有不正常情況,應立即檢查原因,及時反映處理。

62、在緊急情況下應按有關規程,采取果斷措施或立即停車并上報和通知值班長及有關崗位。

63、不查清原因,不排除故障不得盲目開車。

64、 ?。?)維修工人(機、電、儀)要明確分工,對分工包修的設備及時做好維修工作。

65、定時上崗檢查查看崗位巡檢記錄,并主動向操作人員了解設備運行情況,及時處理發現的問題。

66、  崗位練兵制  (1)崗位練兵是培訓,提高職工操作技能的一種學習形式。

67、各單位職工要立足本崗位干什么,學什么,缺什么,補什么,對技術精益求精。

68、 ?。?)各生產操作崗位以設立崗位練兵臺,建立崗位練兵卡,其內容應齊全、正確、并且不斷更新、完善和提高。

69、  (3)經常開展崗位練兵活動,堅持每天學習練兵卡上的內容,交接班時抽卡問答,要求做到學習有記錄。

70、  (4)認真執行操作人員持證上崗制度,新工人上崗和換崗必須經過安全、技術考核,考核成績低于65分的,必須復審,重考,否則不得上崗。

71、 ?。?)經常組織操作人員學習崗位操作規程和崗位操作法,進行專業技術教育,每季度開展一次專業技術教育講座活動,并進行考試,車間要將考試成績納入對操作人員的考核。

72、  (6)貫徹"嚴格訓練、嚴格要求"的原則,從嚴、從難、從實際出發,開展幫教式崗位練兵。

73、  文明崗位標準 ?。?)嚴格執行崗位責任制和崗位操作法、嚴格遵守工藝紀律和各項規章制度,并能完成各項生產經濟技術指標。

74、 ?。?)崗位各種記錄和報表要統一使用藍黑墨水記錄,字體仿宋化。

75、要求操作記錄及時、準確、整潔、無差錯、無缺項。

76、 ?。?)遵守勞動紀律,堅守工作崗位。

77、要求做到不脫崗,不串崗,不睡崗,不作與生產無關的事。

78、  (4)崗位所轄設備達到無泄漏標準,設備及其附件齊全、完好、整潔、見本色。

79、 ?。?)崗位所有工具、用具,消防、防護器材等擺放合理、整齊便于使用。

80、崗位操作臺、記錄本、報表、凳子等物品擺放整齊,不得雜亂無章,不妨與生產無關的物品。

81、 ?。?)崗位地面無垃圾、無塵土、無油污、無積水,且窗明壁凈,各種圖表、標志要鮮明清楚。

82、 ?。?)崗位操作人員,按規定穿戴護品、護具,著裝整齊,情緒飽滿,儀容端正。

83、  (8)崗位操作人員,操作時專心致志,接待人熱情大方,謙虛文明有禮貌,根據不同場合使用"您好、歡迎、請、謝謝、再見"等文明用語。

相信通過勞動紀律的內容這篇文章能幫到你,在和好朋友分享的時候,也歡迎感興趣小伙伴們一起來探討。

關鍵詞:

相關閱讀

久久精品123,午夜国产欧美理论在线播放,国产精品影视天天线,国内自拍亚洲
樱桃国产成人精品视频| 欧美日韩大片一区二区三区| 黄色亚洲精品| 欧美不卡福利| 亚洲高清网站| 亚洲成色www8888| 亚洲欧美日韩在线一区| 欧美日韩精品免费看| 欧美精品一区二区高清在线观看| 国产精品99久久99久久久二8| 国产麻豆午夜三级精品| 国产婷婷成人久久av免费高清| 亚洲一区二区三区国产| 久久精品国产亚洲一区二区| 久久国产精品亚洲77777| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 在线看片日韩| 国产区亚洲区欧美区| 欧美一区二区视频观看视频| 精品va天堂亚洲国产| 国产精品一级| 在线免费观看视频一区| 久久激情中文| 午夜国产精品影院在线观看| 亚洲激情影视| 欧美一区二区大片| 狠狠久久亚洲欧美专区| 欧美日韩国产综合一区二区| 国产日产欧产精品推荐色| 一区二区欧美激情| 国产婷婷精品| 久久亚洲影音av资源网| 久久国产欧美日韩精品| 欧美日韩ab| 欧美高清一区二区| 久久精品99国产精品| 久久爱www| 久久aⅴ国产紧身牛仔裤| 国产精品家教| 尤物九九久久国产精品的分类| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v| 久久久久国产一区二区| 久久综合一区二区| 一区二区精品国产| 国产一区视频网站| 久久黄色影院| 国产美女诱惑一区二区| 国产有码一区二区| 国产私拍一区| 国产一在线精品一区在线观看| 国产一区二区毛片| 欧美寡妇偷汉性猛交| 亚洲国产精品久久久久秋霞不卡| 欧美激情性爽国产精品17p| 国产精品久久| 国产精品一区二区a| 日韩午夜电影在线观看| 欧美韩日一区二区| 欧美精品一区二区高清在线观看| 久久一日本道色综合久久| 国产精品国产| 欧美亚洲在线视频| 亚洲精品在线观看免费| 欧美精品一区二区三区一线天视频| 久久精品av麻豆的观看方式| 欧美成人a∨高清免费观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 99pao成人国产永久免费视频| 91久久午夜| 激情综合自拍| 国产精品一区2区| 一区二区三区免费网站| 最新国产拍偷乱拍精品| 久久九九电影| 欧美日韩在线大尺度| 久久久久88色偷偷免费| 亚洲无人区一区| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 羞羞答答国产精品www一本| 欧美日韩激情小视频| 黄色成人在线| 日韩午夜精品| 免费人成网站在线观看欧美高清| 亚洲第一综合天堂另类专| 国产亚洲精品综合一区91| 欧美精品www在线观看| 久久久国产精品一区二区中文| 亚洲欧美日韩另类| 在线观看亚洲| 欧美国产精品| 欧美日韩中文字幕| 欧美成人伊人久久综合网| 欧美成年人视频网站| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 免费一级欧美在线大片| 欧美视频免费在线| 久久精品国产欧美激情| 久久婷婷国产综合尤物精品| 久久久久欧美| 香蕉亚洲视频| 99香蕉国产精品偷在线观看| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 免费观看亚洲视频大全| 影音先锋日韩有码| 国产九九视频一区二区三区| 国产精品电影在线观看| 一本色道久久88综合亚洲精品ⅰ| 欧美成年人视频网站欧美| 国产一区二区三区在线观看视频| 欧美v国产在线一区二区三区| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 欧美巨乳波霸| 久久深夜福利免费观看| 亚洲一区日韩在线| 国产精品自在线| 欧美日本一区| 欧美日本三区| 欧美三级在线播放| 国产麻豆精品在线观看| 亚洲日韩中文字幕在线播放| 一本色道久久综合亚洲二区三区| 亚洲一区二区三区在线| 一区二区亚洲精品国产| 国产日韩欧美精品在线| 亚洲人体大胆视频| 欧美精品三级日韩久久| 欧美日韩国产123区| 精品1区2区| 久久精品国产77777蜜臀| 欧美连裤袜在线视频| 欧美亚洲三区| 亚洲黄色视屏| 国产精品日本一区二区| 亚洲第一精品夜夜躁人人爽| 久久久噜噜噜久久久| 亚洲网站在线观看| 久久国产精品久久久| 一区二区视频欧美| 久久琪琪电影院| 亚洲每日更新| 国产亚洲欧美日韩日本| 国产精品成人观看视频免费| 亚洲尤物在线| 亚洲毛片播放| 激情小说另类小说亚洲欧美| 蜜桃av一区二区在线观看| 亚洲美女淫视频| 亚洲国产一区在线观看| 欧美韩日精品| 亚洲国产成人av在线| 欧美三区视频| 午夜亚洲一区| 国产日韩欧美在线播放| 欧美成人在线免费观看| 亚洲春色另类小说| 精品动漫3d一区二区三区| 亚洲国产精品激情在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲国产精品传媒在线观看| 在线精品国精品国产尤物884a| 亚洲精品视频免费在线观看| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 亚洲精品在线二区| 欧美日韩1区2区3区| 在线观看日韩www视频免费| 欧美日韩一区二| 亚洲一区欧美| 久久久免费精品视频| 国产精品久久久久久久久免费桃花| 国产亚洲一区二区三区| 在线观看视频一区二区| 国产精品激情偷乱一区二区∴| 日韩一区二区福利| 在线 亚洲欧美在线综合一区| 欧美午夜美女看片| 久久精品一区四区| 久久久噜噜噜久久久| 在线欧美一区| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| 欧美一二三视频| 亚洲免费观看高清在线观看| 国产精品免费观看在线| 国产亚洲一区二区三区| 一区电影在线观看| 一区二区三区久久久| 在线视频国产日韩| 麻豆亚洲精品| 欧美二区不卡| 激情综合电影网| 亚洲理伦电影| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 欧美高清视频一区二区三区在线观看| 欧美深夜福利| 国产精品v欧美精品v日韩| 久久蜜桃香蕉精品一区二区三区| 亚洲国产欧美日韩| 亚洲女性裸体视频| 欧美日韩在线直播| 亚洲精品综合在线|